AI-рекрутер, который помогает HR закрывать вакансии эффективно
конверсия до 16% по холодной базе
до 1 минуты после отклика
AI работает с откликами и холодными базами, проводит интервью, отвечает
на вопросы и доводит до собеседования только «тёплых» кандидатов.
Обрабатывает 1000+ откликов мгновенно — отвечает кандидатам
без задержек
Общается как ваш лучший сотрудник — адаптируется под скрипты и стиль компании
Системно работает с холодными кандидатами 24/7 без выгорания
Инициирует диалог — пишет первым и продаёт вакансию
Возвращает до 30% «потерянных» кандидатов — работает с игнором
и оживляет диалог
Закрываем вакансии в 2 раза быстрее — AI-рекрутер не теряет ни одного кандидата!
90% рутинных задач HR — в руках AI
Ваши HR больше не тратят время на «мусорные» резюме, HR-отдел занимается финальным отбором
Кандидат на вашу вакансию уже где-то ищет работу — AI найдёт его первым
1,5
раза сократили затраты на вывод сотрудников
в
Массовый найм водителей без потерь кандидатов
Крупный агрегатор такси сократил затраты на вывод новых сотрудников в 1,5 раза. AI-рекрутер общается в удобное кандидату время на его родном языке.
Кейс нашего клиента
Антон, у вас есть рабочий автомобиль или вам нужна аренда? У нас есть несколько вариантов авто в аренду
Отлично, Антон! Значит вам не понадобится аренда, и вы сможете работать на своем автомобиле.
Теперь давайте поговорим о графике. В каком графике вы планируете работать?
44%
сократили время
найма сотрудников
найма сотрудников
на
Быстрая квалификация и найм специалистов
Сеть московских кофеен сократила время набора новых сотрудников и разгрузили HR-отдел. AI-рекрутер сам отвечает на вопросы, проводит скрининг кандидата и договаривается о дате и времени очного интервью.
Кейс нашего клиента
Анна, подскажите какой у вас опыт работы?
Отличный опыт! Мы как раз ищем сотрудников с опытом
от 1 года. Вы работали только
с кофемашиной или с кассой?
от 1 года. Вы работали только
с кофемашиной или с кассой?
Потрясающе, Анна 👏
Теперь давайте поговорим
о подходящем графике.
Как вы планируете работать?
Теперь давайте поговорим
о подходящем графике.
Как вы планируете работать?
1,5 где-то
И так и так!
Оптимизируйте найм — снижайте издержки и экономьте время
Договоритесь об удобном для вас времени демонстрации и посмотрите, как это работает в вашем бизнесе!
Собственная база
кандидатов
кандидатов
Начало диалога
с соискателем
с соискателем
Холодная база кандидатов
Доведение до интервью
и назначение встречи
и назначение встречи
Передача данных
в ATS-систему
в ATS-систему
Квалификация кандидата
Продажа вакансии
и ответы на вопросы
и ответы на вопросы
NanimAI — это умный инструмент найма
Отклики
соискателей:
Авито, JobBoard, VK
Авито, JobBoard, VK
Чем AI-рекрутер
лучше HR-ботов?
Отбирает кандидатов
Гибко коммуницирует
Проводит онбординг
Не выгорает
01
02
03
04
Сам фильтрует кандидатов по заданным критериям, проводит первичную квалификацию и передаёт только релевантных
Чувствует тон
и адаптируется под нестандартные кейсы, подстраиваясь под любую коммуникацию
Поддерживает новичков — отвечает на их вопросы, даёт инструкции и снижает нагрузку на HR-команду
Работает без выходных — не болеет, не уходит в отпуск и не устаёт
Работает с вашей ATS-системой и удобным для кандидатов месседжером
Фиксирует всю переписку, передаёт данные, создаёт задачи и упрощает аналитику найма.
ВНЕДРЕНИЕ
Быстро подключается к задачам без сложной интеграции!
Звонок-бриф — 1 час
1
Расскажите о найме в вашей компании и мы составим подробное ТЗ для настройки AI
Обучение AI — от 1 дня
2
Обучение AI-рекрутера под ваши процессы
Интеграция — 2 дня
3
Интегрируем с ATS и подключим мессенджеры от WhatsApp до Avito
Запуск и тест — 2 недели
4
Протестируем AI-рекрутера и скорректируем работу на первых диалогах
ТАРИФЫ
Прозрачная стоимость — без скрытых доработок и постоянных доплат
AI-рекрутер работает и с CRM-системами
В отличие от классических HR-ботов, AI-рекрутер:
— Помогает «продать» вакансию, отрабатывает возражения и отвечает на вопросы
— Самообучается — анализирует успешные диалоги и улучшает воронку найма
— Гибко реагирует — может вести диалог как живой рекрутер, а не просто по скрипту
— Понимает голосовые сообщения и адаптируется к нестандартным ответам
— Помогает «продать» вакансию, отрабатывает возражения и отвечает на вопросы
— Самообучается — анализирует успешные диалоги и улучшает воронку найма
— Гибко реагирует — может вести диалог как живой рекрутер, а не просто по скрипту
— Понимает голосовые сообщения и адаптируется к нестандартным ответам
Если уже подключен рассыльщик или WABA — самостоятельно.
Если нет — мы готовы включить эти расходы в счёт.
Если нет — мы готовы включить эти расходы в счёт.
- Массовый найм сотрудников в сжатые сроки
- Сложности с обработкой большого количества откликов
- Поиск персонала в холодных базах и проработка игнорируемых кандидатов
- Снижение нагрузки на HR-отдел и автоматизация первичных этапов подбора
- Найм в регионах или для удаленной работы
- Отказ кандидатов из-за медленного отклика HR
Протестируйте AI-рекрутера
и вы увидите рост конверсии уже в первую неделю!
и вы увидите рост конверсии уже в первую неделю!
Демо продукта всего за 15 минут — посмотрите, как AI закроет вакансии
